基本工資連4年調漲 勞長:照顧基層勞工 絕無選舉考量

  • 時間:2019-08-14 18:07
  • 新聞引據:採訪
  • 撰稿編輯:楊文君
勞動部長許銘春說明基本工資審議結果。(楊文君攝)

基本工資審議委員會今天(14日)召開,在進行6小時討論後拍板,月薪漲至2萬3,800元、漲幅約3.03%;時薪漲至158元、漲幅約5.3%。勞動部長許銘春強調,蔡政府照顧基層勞工,已連4年調漲基本工資,本次調漲完全沒有選舉考量。

勞動部14日邀集勞資政學四方討論基本工資漲幅,會議從上午10時召開,約莫下午4時結束。月薪漲幅從新台幣2萬3,100元調漲700元,漲至2萬3,800元、漲幅約3.03%;時薪則從150元調漲8元,為158元、漲幅約5.33%,待行政院核定後,預估明年1月1日實施。

勞動部長許銘春指出,這次月薪部分,預估約有183.26萬人受惠,時薪則約有48.33萬名勞工受惠。她強調,自蔡英文總統上任後,已連續4年調漲基本工資,月薪從2萬8元調漲18.95%,共漲了3,792元,時薪也從120元調漲31.67%,漲了38元,代表政府照顧基層勞工的決心沒有改變。

許銘春也強調,本次調漲完全沒有政治或選舉考量。她說:『(原音)我們基本工資的調整是每年依照基本工資審議辦法,必須進行的一項會議,調整與否及調幅等,完全沒有任何政治或選舉考量。』

至於外界過去就提出去年時薪漲幅高於月薪,出現雇主以月薪換算時薪方式來僱用勞工,這次時薪漲幅依舊高於月薪,是否會讓情況更加惡化?許銘春則表示,以今年部分工時數據來觀察,採月薪制約15%,較去年減少4個百分點,採時薪制為77.8%,反而還較去年增加4個百分點,顯示並未因調幅不同,勞工被轉為月薪制的情況。

勞動部也預估,月薪及時薪調升後,預估勞、資、政三方法定支出每年分別增加8.99億元、152.29億元、8.96億元。

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